做人要把握两个“稳”字

  一、汇报要稳。当我们拿着我们写出的初稿向领导汇报的时候，要保持谦卑的工作作风，请求领导审核指点，特别是自己拿不准的地方，要主动的提出来，例如，主持人我的思考是定给县政府办的副主任，自己思考的理由是什么，要汇报清楚，同时还要辅以相关材料给领导参考，例如上级会议也是这么定主持人的，所以我们去汇报材料，不是拿一份材料进去，而是拿一堆材料进去，把吃不准的都抛出来，把自己的思考和参考讲清楚，然后领导就好决策了，决策完毕了你继续修改完善，就算出了错和你一点关系都没有，工作就非常稳妥了，这样做几次，你的领导就信任和认可你了，你也具备了当领导的素质。

  二、心态要稳。不要怕挨骂。干行政工作没有不挨骂的，骂得越多进步越快，当然不能老是犯同一错误，我们要保持良好的心态，不要因为挨骂而影响了工作，把工作干好，挨骂的地方要深刻反省，下次一定要注意不犯同样的错误。不要怕吃亏，要乐于当老实人，善于当老实人，吃老实亏，办老实事，千万不要玩小聪明，觉得自己头脑比谁都灵活，做好领导手下的一名大将，指哪打哪，交代什么都能顺利的完成，那么你就成了领导身边不可缺少的重要人员。