市住房公积金管理分中心2022年工作总结和2023年工作思路

市住房公积金管理分中心2022年工作总结和2023年工作思路

一、2022年公积金各项业务完成情况（数据截止11月22日）


（一）归集（缴存）


2022年，全县归集住房公积金7.16亿元，同比增长5.19%。截止10月末，归集余额24.64亿元。新增单位数232家，净增114家，住房公积金实缴单位数1364家；新增缴存人数7304人，净增2896人，实缴职工47529人。


（二）提取


2022年，全县提取住房公积金5.23亿元，同比减少6.19%，占当期归集额的73.07%。


（三）贷款


2022年，全县发放个人住房贷款639笔2.43亿元，同比分别减少41.75%、33.79%。平均向每户家庭放贷38.04万元。全县收回个人住房贷款2.37亿元，同比增长2.57%。截止10月末，贷款余额22.92亿元。


（四）住房贡献率


2022年，个人住房贷款发放额、住房消费提取额的总和与当期缴存额的比率为93.19%。


（五）个贷比（贷款余额/归集余额）


2022年，个贷比逐步降低。10月末，个贷比为93.05%。


二、2022年各项重点工作完成情况


创新实施“审批不过夜制度”改革。天台分中心积极探索、勇于自我革新，创新实行“审批不过夜”制度，大幅度缩短审批流程。经改革，将贷款审批环节、发放环节由原来的各五个工作日提速到即时审批、日结日清；业务窗口实施审批件内部登记制度、领导周检查制度，做到专人专岗，大幅提升了群众住房消费满意度，真正将服务为民、服务利民、服务便民落到实处。


截止11月22日，共办理住房公积金提取1126笔、冲还贷签约138笔、发放贷款金额达7030万元，每笔贷款审批业务均未过夜。33项事项即办件达30项，占比为91%；3项高频事项实现网上自动秒批秒办。已登记贷款受理情况141笔，约谈提醒银行放款6人次。


（二）实施公积金新政策促进住房消费。积极执行公积金阶段性优惠政策，做好阶段性支持政策落实。第一时间推送政策文件，解读政策，最大范围让群众知晓政策。结合“进社入网联户”，开展“四进”活动，让政策进机关、进企业、进社区、进园区。通过实地走访50多家个体工商户，以面对面现场直接交流的方式，深入群众，送政策上门，送服务上门，让政策入户，让服务暖心。印制公积金政策宣传横幅，在平桥镇工业园区、坦头镇工业园区悬挂横幅宣传公积金政策，进一步提升住房公积金社会知晓率。


（三）加强公积金扩面工作。天台分中心联动房地产企业、银行开展党建共建活动工作，推进“金银房联动 促进住房消费”党建系列活动。按照“公积金中心牵头、业务合作单位联动联建、宣传大使勇作先锋”总体格局，着力完善公积金、银行和房地产企业行业多层次服务体系。6月份，在泳溪乡干坑村举行“金银房联动 促进住房消费”为主题的理论研讨活动；8月份，在天元广场开展“住房公积金 圆您住房梦”宣传服务月活动，现场解答有关住房公积金缴存、提取、贷款等方面群众关心的问题。


（四）加快农村地区灵活就业人员建缴住房公积金工作。与县农业农村局联合发文《关于加快农村地区灵活就业人员建缴住房公积金工作的通知》，促进住房消费和经济稳定提质。在白鹤镇下宅村，沿着习总书记的足迹，天台分中心开展加快农村地区灵活就业人员建缴住房公积金动员大会，结合党的20大报告精神，率先支持下宅村发展，切实担负起国家赋予的住房保障职能，在住房领域承担起共同富裕的重任。


三、2023年工作思路


（一）持续推进 “审批不过夜制度”改革。积极贯彻落实党的20大精神，进一步规范审批服务流程，推进审批服务效能再提速，将“转作风、优服务、强监管、树标杆”行动与开展“审批不过夜”制度改革结合起来，着力完善公积金服务体系，助推经济稳进提质。持续推进“审批不过夜制度”改革，确保改革落实到位，以制度建设推动“审批不过夜”常态化长效化。


（二）推动公积金扩面提质。以公款竞争性存放事项，增加对各家合作银行的考核力度，刺激扩面积极性，对企业缴纳公积金和农民缴纳公积金进行全面发动，通过面对面宣传、零距离服务，大幅提升公积金缴存覆盖面，力争公积金扩面新突破。


（三）持续加快推进农村地区建缴住房公积金。将第一批试点农村情况综合分析，逐步完善加快农村地区灵活就业人员建缴住房公积金工作，力争逐步在全县行政区域范围内进行推广。多渠道、立体式、全方位开展住房公积金政策宣传工作，宣传农村地区灵活就业人员建缴住房公积金的惠民政策和服务举措，营造起浓厚社会氛围。


（四）打造健康活力公积金党建工作品牌。进一步推进健康活力机关建设，加强以党建聚人心，持续开展干部职工关心关爱工作，用“关心关爱”激发机关党建“活力”，助推“健康活力公积金”党建品牌建设，结合党的20大会议精神，坚持以人为本，以关心关爱干部职工健康为目的，积极营造健康、活力的工作环境，以全新的精神面貌和生活状态推进各项重点工作。






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