2019年区文化旅游体育局局长述职述廉报告

2019年区文化旅游体育局局长述职述廉报告

一年来，在区委、区纪委的正确领导下，紧紧围绕党风 廉政建设总体目标，积极推动主体责任落地落实，监督责任到人到位。现就2019 年度党风廉政建设责任制落实以及个人廉洁自律情况报告如下。


一、执行政治纪律和政治规矩，履行管党治党责任，深入推进党风廉政建设和反腐败工作


（一）执行政治纪律和政治规矩。坚持把学习作为加强党性修养、提高政治站位、实现自我完善提高的突破口和切入点，认真学习贯彻党的十九大、十九届四中全会精神以及习近平新时代中国特色社会主义思想，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上坚决同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。一是学习党的政治理论，不断用新的理论思想武装自己的头脑，做到政治意识强，思想站位高，是非判断准。二是学习中央八项规定和有关法律法规，不断提高运用各种法律法规约束自己行为的能力。三是学习先进典型人物和事迹，不断提高和完善自己执行政治纪律、政治规矩的自觉性，做到用身边人、身边事教育自己，向先辈先进学习，严格要求自己。


（二）履行管党治党责任。坚持把履行管党治党责任作为讲政治、讲规矩的历史担当。把学习贯彻党的十九大精神和习近平总书记全面从严治党的新思想贯穿于工作的各个环节，在坚持 “两学一做”学习教育常态化制度化的基础上，扎扎实实地开展“不忘初心，牢记使命”主题教育活动，不断夯实党建基础。切实履行“一岗双责”的职责，以党建推动各项工作开展。身体力行，积极参加机关党组织的各项活动，不把自己当做特殊党员。认真开展“主题党日”、“三会一课”和民主生活会、组织生活会活动，以身作则，率先垂范，切实履行管党治党的责任。


（三）深入推进党风廉政建设和反腐败工作。认真学习习近平总书记关于党风廉政建设和反腐败工作的重要论述，坚持把党风廉政建设与各项工作同研究、同安排、同落实，做推进党风廉政建设和反腐败工作的表率。一是坚定信念，牢固树立百折不挠的政治品格，勤勉实干的奋斗精神，富贵不能淫的浩然正气，学会认真工作，简单生活，简单做人。对一切想得开，看得淡，放得下，不拿原则做交易。二是保持艰苦奋斗本色，时刻筑起耐得住艰苦的心理防线，顶得住歪理的思想防线，挡得住诱惑的精神防线，管得住小节的律己防线，坚持高尚的精神追求，培育高尚的思想情操，自觉抵制拜金主义、享乐主义和极端个人主义的侵蚀。三是正确对待权力，珍惜政治生命，珍惜荣誉名声，始终将党和人民的利益放在首位，切实履行好自己的工作职责，推动党风廉政建设和反腐败工作不断深入开展。


二、遵守《中国共产党廉洁自律准则》，认真执行廉洁纪律


（一）遵守《中国共产党廉洁自律准则》。始终把学习遵守《中国共产党廉洁自律准则》作为规范自己行动的标杆，严格按照“四个坚持”、“四个自律”的要求，加强对《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》等党内法律法规的学习，对反面教材深刻剖析，深入思考，时刻自警自省，增强廉洁自律认识，筑牢拒腐防变的思想道德防线。


（二）认真执行廉洁纪律。严格按照廉洁纪律规定，全面认真贯彻落实中央八项规定，从严落实财经纪律、财务制度，带头厉行节约、反对铺张浪费，规范工作行为。认真贯彻执行《党委（党组）会议议事规则》，坚持集体决策，严格落实民主集中制和分工负责制，严格执行“三重一大”事项集体决策制度，对重要人事任免、重大项目安排和大额资金使用，始终坚持集体研究决定。带头自觉遵守“五个不直接分管”和“一把手末位表态” 等制度规定，切实以制度管权、管人、管事，不搞“一言堂”。


三、全面落实党风廉政建设的主体责任


作为党风廉政建设的“第一责任人”，能够始终坚持重要工作亲自部署，重大问题亲自过问，重点环节亲自协调，重要案件亲自督办，经常听取党风廉政建设工作履行情况汇报。结合工作实际，不定期与班子成员、二级单位负责人进行廉政谈话。督促班子成员认真落实“一岗双责”要求，各班子成员对分管领域的党风廉政建设负责，坚持定期研究、部署、检查和报告系统领域内的党风廉政建设情况，真正把党风廉政建设贯穿到各项工作的始终。


不断加强机关作风建设，加强教育预防，利用好“四种形态”。不论是系统干部大会、业务会、中心组学习扩大会还是党组会，坚持逢会必讲廉政建设，及时传达上级廉政会议精神，发现矛头性、倾向性问题及早“咬耳扯袖”。用反面典型、反面案例认真开展反腐倡廉警示教育，筑牢干部拒腐防变的思想防线。
加强党务政务公开，搭建党务政务公开平台和载体，除传统载体外，更多运用新兴媒体，拓宽公开渠道，丰富公开内容，把系统内所有应该公开的人、财、物，政策、程序、制度等事项全面公开，让权力在“阳光”下运行，让责任在监督下落实。


结合机构改革，合理设置岗位，按照干部实绩表现，选优配强环节干部，进一步理清工作职责，明确工作目标，营造风清气正、干事创业的工作氛围。细化规范支出程序，严格控制“三公经费”支出。严格执行挂牌上岗、去向告知和首问责任等制度。


四、支持纪检组全面履行监督职责


积极支持纪检组履职，选优配强各支部纪检干部，将德才兼备、年富力强的优秀干部充实到纪检干部队伍当中，明确纪检干部的职责，对重大项目、重要事项、重要人事等决策实施全程监督，支持纪检干部独立开展监督执纪问责。


（一）注重落实监督，聚焦重点领域和重大事项监管。围绕重点项目建设、政府采购、资金分配和使用、职称评定、人事任免、干部推荐、评优评先等重点工作开展跟踪监督，确保程序合法合规、资金使用安全、政策落实到位，工作推进廉洁高效。


（二）利用好提醒谈话手段。按照局党组书记约谈班子成员、纪检组长和分管领导约谈股室和管站负责人的办法，在重点工作开展前，及时开展提醒谈话工作，做到早预防、早提醒、早教育，防患于未然。


五、严格执行个人重大事项报告制度


一是严格按照《中国共产党廉洁自律准则》要求自己，遵守组织人事纪律，时刻严格规范自己的行为。二是按照《关于领导干部报告个人有关情况的规定》和纪检、组织人事部门的要求，认真对照检查个人有关事项，每年定期向纪委和组织报告，并将其作为个人廉洁从政，加强廉洁自律重要内容，年度公开述责述廉，接受组织和群众的监督。三是配偶、子女和其他特定关系人在自己管辖范围内无经商等情况。没有利用名贵特产、特殊资源谋取私利问题。


回顾一年来的工作，作为局党组“一把手”，我在落实党风廉政建设和反腐败工作方面虽然做了一定工作，但是与区委、区纪委的要求还有一定的差距。比如：“三公开”载体不多，个别干部大局意识不强，工作拖沓现象程度不同存在等问题。这些问题我要在今后工作中，以更坚决的态度、更有力的举措进行重点整治，认真履行好第一责任人的职责，推动“两个责任”全面落实。








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